Cate miliarde au trimis romanii din strainatate

Cate miliarde au trimis romanii din strainatate

52 de miliarde de euro au trimis în țară românii plecați în străinătate în ultimii zece ani de zile, sumă mai mare decât totalul investițiilor străine în România pentru aceiași perioadă.
Din 2006 până în 2015, românii din străinătate au trimis acasă 52 de miliarde de euro în timp ce investiţiile străine în aceeaşi perioadă a fost de 41 miliarde euro
În aproape jumătate dintre familiile din România, există cel puţin o persoană plecată în străinătate, conform unui studiu realizat de Institutul Român pentru Evaluare şi Strategie – IRES.
Jumătate dintre românii plecaţi şi-au lăsat acasă familiile – 51% dintre rudele din ţară declară că cei din familia lor aflaţi în afara graniţelor au plecat singuri. 49% au plecat cu familia. 23% dintre cei plecaţi şi-au lăsat copiii în ţară. De aceştia are grijă, potrivit spuselor celor intervievaţi, celălalt părinte (50%) sau în cazuri mult mai rare unchiul/mătuşa (5%), bunicii (4%) sau alte rude mai îndepărtate (3%). Două treimi dintre cei plecaţi sunt căsătoriţi (65%).
Cei mai numeroşi rezidenţi români se află în Italia, peste un milion. Pe locul doi se află Spania, cu aproape 800.000 de români, iar pe trei Germania cu 250.000 de persoane.

Continue reading

strainatate

Noul cod fiscal, toti romanii din strainatate sunt afectati

Noul cod fiscal, toti romanii din strainatate sunt afectati

Romanii care trudesc din greu peste hotare pentru a-si asigura untrai decent au primit o veste mai putin placuta din partea statului care nu le-a oferit aproape nimic in ultimii 25 de ani.

Iata ce li se impune, prin noul cod fiscal, romanilor plecati la munca in strainatate: ”5,5 la suta din salariul acestora REVINE STATULUI!”Anul 2016 a adus si modificari importante prevazute in noul Cod Fiscal. Iar cei vizati de schimbare sunt romanii plecati la munca in strainatate. Prin noile reglementati in vigoare aducem la cunostinta persoanelor care nu au rezidenta in Romania sunt obligati sa isi exercite drepturile cetatenesti prin plata contributiei integrale la CAS. De asemenea, incepand din anul in curs, acestea nu vor mai fi coasigurate de o persoana din familie care contribuie la sistemul de sanatate. Insa lovitura de gratie nu este aceasta, ci…Absolut toti romanii din strainatate sunt obligati, in conformitate cu noile modificari ale Codului Fiscal, sa achite o contributie in cuantum de 5,5% din salariul minim valabil in anul respectiv (2016), scrie jurnalmm.ro.

De asemenea, au obligatia sa se declare la ANAF pentru a fi luati in evidenta, in termen de 15 zile de la data cand nu realizeaza venituri, conform art. 180 din noul Cod fiscal. Plata contributiei se poate face trimestrial, in data de 25 a ultimei luni din trimestrul respectiv. In caz contrar, acestia vor suporta rigorile legii, iarsanctiunile nu sunt deloc de neglijat.

Continue reading

venituri

Cate milioane de romani muncesc in prezent in strainatate

Cate milioane de romani muncesc in prezent in strainatate

3,5 milioane de români muncesc în prezent în străinătate, iar, conform acordurilor europene, vechimea în muncă este recunoscută dacă au avut contracte legale. Mulţi spun însă că „importul” anilor de muncă este un proces greoi şi de durată, motiv pentru care unii renunţă la drepturi.
Am stat zile întregi la cozi, cerând şi insistând. Am vrut să revin acasă să am o viaţă liniştită”
Din ianuarie 2007, de când România a devenit membră al UE, se aplică prevederile legislaţiei europene în domeniul securităţii sociale, astfel românii care au muncit în spaţiul UE şi care au împlinit vârsta pensionării pot beneficia de o pensie comunitară, în funcţie de vârsta standard de pensionare în ţara în care au lucrat. Pentru a beneficia de aceste drepturi românii trebuie să depună o cerere şi actele doveditoare la Casa Naţională de Pensii.
Florina a plecat la muncă în Spania în 2002, iar după 10 ani de muncă a decis să se întoarcă în România. A adus cu ea actele doveditoare pentru a putea obţine dreptul la pensie.
„Muncesc în Spania din 2002. Primii ani la negru, apoi cu acte, contract de muncă, asigurare medicală. În 2012, am hotărât să mă întorc acasă. Aveam 50 de ani, soţul meu decedase cu şapte ani în urmă, iar copiii erau deja mari, pe picioarele lor. Voiam să trăiesc în linişte în Romania, mai ales că trecusem prin două intervenţii chirurgicale majore şi mă alesesem şi cu două hernii la coloană, astm şi artroză generală”, a declarat Florina pentru MEDIAFAX.
„Am rămas cu un gust amar”
Ajunsă în România, Florina a mers la Casa de Pensii pentru a cere cartea de muncă a soţului ei, având opţiunea să aleagă propria pensie pe caz de boală sau pensia de văduvă.
„Am stat zile întregi la cozi, cerând şi insistând. A fost imposibil să mi se dea cartea de muncă a soţului meu, care se pensionase cu un an înainte de data decesului. Au fost invocate o grămadă de motive: că în 2005 nu exista arhivarea pe calculator, că s-a schimbat locaţia etc. Ca să nu mai vorbesc de medicul de la comisia de pensii, care, privindu-mă suspicios şi ironic, mi-a spus că sunt bună de muncă şi că arăt sănătoasă.”
I s-a cerut să traducă sute de pagini de acte medicale, analize, internări, operaţii, deşi femeia spune că avea un document semnat şi parafat de medical de familie care însuma toate diagnosticele, tratamentele şi intervenţiile chirurgicale.
„Mi-a fost imposibil să obţin cartea de muncă a soţului şi între timp am primit din Spania programarea pentru o nouă intervenţie chirurgicală, aşa că mi-am făcut bagajul şi am plecat înapoi. Am rămas cu un gust amar”, a mai spus Florina.
Ce obligaţii au Casa de Pensii şi ANOFM
Până la finele anului trecut, conform datelor centralizate de Casa Naţională de Pensii Publice, peste 90.000 de români beneficiază de pensii comunitare, 40 la sută dintre aceştia sunt stabiliţi în străinătate, autorităţile române virând banii în conturile din străinătate. Cei mai mulţi beneficiari au lucrat legal în Germania, Ungaria, Italia şi Spania.
Potrivit Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM), românii care se întorc în ţară după ce au lucrat în state membre ale Uniunii Europene beneficiază de „informare şi consiliere, mediere, formare profesională, consultanţă pentru începerea unei afaceri, servicii de preconcediere, certificarea competenţelor profesionale dobândite pe alte căi decât cele formale, precum şi alte măsuri pentru stimularea ocupării, respectiv completarea veniturilor salariale, subvenţionarea locurilor de muncă pentru angajatori şi diferite categorii de persoane.”
ncepând cu anul 2007, ANOFM facilitează libera circulaţie a lucrătorilor în statele membre ale Uniunii Europene şi în statele care au semnat Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE), precum şi în statele care au semnat cu România tratate, acorduri sau convenţii.
Perioadele de asigurare, de muncă sau de activitate independentă realizate de cetăţenii români în afara ţării pot fi totalizate, iar certificarea perioadelor se face de către agenţiile teritoriale pentru ocuparea forţei de muncă de care şomerul aparţine. Calcularea cuantumului prestaţiei de şomaj se realizează luând în considerare exclusiv salariul sau venitul profesional primit pentru ultima activitate desfăşurată în România, excepţie făcând doar lucrătorii frontalieri.

Continue reading

strainatate